سیمسنگ نے چین میں سپلائر فیکٹریوں پر طویل کام کرنے والے گھنٹوں کے لئے تنقید کی ہے

"سیمسنگ نے اس کے محققین کو فیکٹری میں آتے ہیں. چین کے ڈونگ گوآن میں ایک فیکٹری، چٹونگنگ موڈ انڈسٹری میں کام کرتا ہے جو ایک سیکورٹی گارڈ سورنڈ وو نے کہا کہ تھوڑا سا چلے گئے، یہ سب کچھ ہے. "سیمسنگ اور لینووو اور حواوی ٹیکنالوجیز سمیت دیگر برانڈز کے لئے فون کا قیام بناتا ہے." وو نے کہا، "کوئی حقیقی تبدیلی نہیں ہے." انہوں نے کہا کہ. "

فیکٹری دیر تک ہونے والے فیکٹریوں کے ساتھ جاری رہتی ہے، سیمسنگ کے دعوے کے باوجود اس کے سپلائرز نے اس عمل کو ختم کر دیا ہے. بیمار دن کرے گا ایک روز کے مزدوروں کے نتیجے میں کھو دیا گیا تھا.

ویو کے ریمکس نے کمپنی کی تنقید کی مذمت کی اور دیگر سیمسنگ سپلائرز - چین لیبر واچ کی ایک رپورٹ میں، جس نے کمپنی کو "مشکلات کی مسلسل فہرست" کے طور پر بلایا ہے. سہولیات اور زیادہ سے زیادہ مطالبہ کیا جا رہا ہے.

تنقید پیر کے روز آیا، سیمسنگ اسی دن نے چین کی 105 سپلائرز میں اس کی اپنی تحقیقات کا اعلان کیا جس نے کمپنی کے لئے مصنوعات بنائی. کمپنی کے مطابق، سیمسنگ نے پیمائش کی وضاحت کرنے سے انکار کر دیا. اس کے علاوہ، سیمسنگ نے پیمائش کی وضاحت کرنے سے انکار کر دیا. نیویارک کی بنیاد پر چین لیبر واچ نے اپنے کام کی شرائط پر اپنی رپورٹ جاری کی، اور کہا کہ فیکٹریوں کو "خالی لیبر معاہدے" کے ساتھ کارکنوں پر دستخط کرنا جاری ہے، جس میں ملازمت کی تنخواہ، پوزیشن یا معاہدے کی مدت میں کچھ بھی نہیں کہا جاتا ہے. کچھ سیمسنگ ملکیت فیکٹریوں کو حتی کہ تبعیض کو روکنے کے خلاف کمپنی کی عزم کے باوجود 16 سے 24 سال تک خواتین کی حدود محدود ہوتی ہے، اور کارکنوں کو بھی پیدا کرنے کے لئے ہر روز کھڑے ہونے کی ضرورت ہوتی ہے.

"سیمسنگ نے وعدہ کیا ہے کہ یہ بہتر ہوگا لیبر واچ واچ نے ایک بیان میں کہا کہ اس کی فیکٹریوں میں مزدور کی حالت، لیکن کلیدی صورت حال یہ ہے کہ وہ کس طرح نئی پالیسیوں کو صحیح طور پر انسٹال کر سکیں گے. "سیمسنگ فیکٹریوں کی نگرانی کے لئے ایک آڈٹ سسٹم کا استعمال کرتا ہے، لیکن ان کی وشوسنییتا کی کمی کی وجہ سے آڈٹ مشہور ہیں." ​​

چین لیبر واچ نے چٹونگ مولڈ انڈسٹری کی تحقیقات کی. کمپنی کے ملازمین کے گروپ کے انٹرویو کے مطابق، اوسط کام کا دن 15 سے 16 گھنٹے تک ہوتا ہے، اور ماہانہ اضافی وقت 220 گھنٹے تک پہنچ سکتی ہے. یہ چین کے قواعد و ضوابط کی خلاف ورزی کرتا ہے، جس کا کہنا ہے کہ ماہانہ اضافی وقت 36 گھنٹوں سے زیادہ نہیں ہوسکتا ہے.

وو، سیکیورٹی گارڈ نے بتایا کہ فیکٹری میں کارکن فیکٹری میں 478 امریکی ڈالر کا عائد کرتے ہیں، لیکن ہفتے میں ہر روز کم از کم 12 گھنٹے خرچ کرنے کی لاگت میں.

"کارکن یہاں کام کرنے کے لئے تیار ہیں، لیکن ان کے لئے بہت زیادہ متبادل نہیں ہے،" انہوں نے کہا. "وہ پیسہ کمانا چاہتے ہیں، لیکن اس کا مطلب یہ ہے کہ ہم آہنگی کریں گے. وہ بہتر زندگی چاہتے ہیں، لہذا وہ زیادہ دیر سے کام کرنے کا فیصلہ کرتے ہیں." ​​

سیمسنگ چین لیبر واچ کی رپورٹ کا جواب دینے سے انکار کر دیا. لیکن پیر کے اعلان میں، کمپنی نے کہا کہ لیبر کے معاہدے کو سنبھالنے کے طریقے سے اس نے پہلے سے ہی مسائل کو درست کیا ہے، اور ملازمین نے کہا کہ مزدوری کے معاہدے کا ایک نقل مل جائے گا جس سے وہ اپنے سپلائر سے دستخط کریں گے. سیمسنگ نے غیر حاضری یا طول و عرض کے لئے کارکنوں پر سپلائرز پر پابندی عائد کی، اور 2014 کے اختتام تک کارکنوں کو اضافی حد تک برقرار رکھنے کے طریقوں کو تلاش کرنے کا وعدہ کیا.